LA REFORMA DE LAS JUBILACIONES PARCIALES DEJA A CANAL SUR SIN CONTRATOS DE RELEVO

LA REFORMA DE LAS JUBILACIONES PARCIALES DEJA A CANAL SUR SIN CONTRATOS DE RELEVO

El próximo 1 de abril entra en vigor la reforma de las jubilaciones parciales aprobada por el Gobierno central en el Real Decreto-ley 11/2024, de 23 de diciembre, dejando a la RTVA y CSRTV sin contratos de relevo, por lo que de las 40 personas que, en enero de este año, tenían solicitada la jubilación parcial menos de una decena conseguirán la autorización de la Junta para contratar un relevista que los sustituya, según los datos aportados por la dirección de RRHH en la reunión de la Mesa de Contratación celebrada este pasado lunes.

A partir del 1 de abril, la nueva normativa obliga a sustituir a cada persona jubilada parcialmente con un relevista con contrato indefinido. Algo que no puede aplicarse en una empresa pública como la nuestra, dado que la cobertura de plazas de forma fija debe regirse por los principios de mérito y capacidad, igualdad y publicidad. Y además, de momento, el Gobierno central no ha emitido instrucción alguna sobre cómo afectará la aplicación de esta nueva regulación al personal laboral del sector público, ya que incide no sólo en las modalidades de contratación, sino también en la normativa de empleo público temporal.

En la mesa de la Función Pública del pasado mes de diciembre, sindicatos y Gobierno central acordaron que el sector público recuperara las jubilaciones parciales, un derecho que se recortó en 2012, y que, sin embargo, se ha podido disfrutar en nuestra empresa desde 2017 gracias al acuerdo suscrito entre sindicatos y la dirección antes de que entrara en vigor la reforma de las pensiones de Rajoy en 2013. El acuerdo del pasado mes de diciembre permitirá que las plazas de las jubilaciones parciales de funcionarios autorizadas se sumen a la tasa de reposición de cada año. Algo que no estaría mal para nuestra empresa, pero de momento no se sabe nada sobre cómo se va a aplicar esta nueva normativa para el personal laboral del sector público, en el que la plantilla de RTVA y CSRTV está encuadrada, así que habrá que esperar a ver como se concreta.

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